Gesundheit

CSR beinhaltet neben der gesellschaftlichen und ökologischen auch die unternehmerische Verantwortung gegenüber den Mitarbeitern (m/w).

Im Vordergrund des Handelns der Neumüller Unternehmensgruppe steht die Zufriedenheit.

Um die Zufriedenheit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu fördern, wurde das Betriebliche Gesundheitsmanagement eingeführt. Zentrale Bestandteile sind hierbei der Erhalt und die Förderung der Gesundheit.

Im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagement bieten wir u.a. die folgenden Projekte und Aktionen an:

  • täglich frischer Obstkorb in den Büroräumen
  • Gesundheits-(Vorsorge-)Untersuchungen
  • Impfungen, wie z.B. Grippeschutz
  • Gesundheitspass (Bonuspunkteprogramm für verschiedene sportliche und ernährungsspezifische Aktionen und Angebote)
  • Fitnessstudiogutscheine
  • Ergonomie am Arbeitsplatz
  • Ernährungsworkshops
  • Gesundheitstipps des Monats
  • Suchtprävention
  • Arbeitsmedizinische Betreuung
  • Maßnahmen zur Arbeitssicherheit (z.B. Schulungen, Arbeitsplatzbegehungen)
  • Beratung zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf (Lesen Sie hierzu unseren Artikel, welcher im Corporate Health Jahrbuch 2013 erschienen ist.)

Umwelt

Umweltschonung ist ein Baustein des Handelns der Neumüller Unternehmensgruppe.

Ziele des Umweltmanagements sind:

  • die strikte Einhaltung sämtlicher umweltschutzrelevanter rechtlicher Vorgaben und Vorschriften,
  • die Stärkung des Bewusstseins bzw. der Verantwortung unserer Mitarbeiter/-innen gegenüber der Umwelt und
  • die Minimierung bzw. Meidung von sich auf die Umwelt negativ auswirkenden Geschäftstätigkeiten.